中共许昌陶瓷职业学院委员会许昌陶瓷职业学院2022年工作要点
2022年，学校党政工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，加强党的全面领导，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本任务，以建设富有特色的高水平职业院校为目标，以扩大办学规模为第一要务，以服务学生发展为宗旨，以加强人才引育为重点，以专业和专业群建设为主线，以改革创新为动力，以“能力作风建设”和“三风”建设为抓手，全面提升人才培养质量，深化产教融合、校企合作、特色发展，不断加强学校基础设施建设和后勤保障服务能力，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一、加强党的全面领导，强化党建和思想政治引领
（一）加强思想政治建设。始终把政治建设摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述。严格执行“第一议题”制度，抓好中心组理论学习，深化“四史”教育，常态化长效化开展党史学习教育，不断巩固拓展党史学习教育成果，大力弘扬伟大建党精神。
（牵头部门：党委宣统部）
（二）加强基层党组织建设。实施“基层党组织建设质量提升行动”，努力构建“党委抓牢支部、支部严管党员、党员带动师生”的工作机制。做好省级、校级样板支部的培育创建，发挥样板支部示范引领作用，以点带面筑强育人堡垒。
（牵头部门：党委组织部）
（三）推进全面从严治党。坚持严的主基调，压实管党治党政治责任，深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会精神和十一届省纪委二次全会精神，以落实全省教育系统开展郑州“7.20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作为契机，加强干部作风建设，增强实干精神和责任意识，提高防腐拒变的能力，筑牢廉洁自律的防线。
（牵头部门：校纪委）
（四）迎接学习党的二十大精神。开展全校师生迎接、学习、宣传党的二十大专项行动，科学组织，深入推进，统筹线上线下全力做好学习宣传贯彻。把学习贯彻党的二十大精神同深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及伟大建党精神结合起来，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”。
（牵头部门：党委宣统部）
（五）推进“能力作风建设年”活动。聚焦学校干部能力大提升、作风大转变，突出目标导向、问题导向、结果导向，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，全方位开展标准化建设。推动党员干部持续增强“八项本领”、提升“七种能力”，传承党的光荣传统和优良作风，营造躬身入局、锐意进取、狠抓落实的浓厚氛围，进一步把全校上下的思想统一起来、动力激发出来。
（牵头部门：党委组织部、党委宣统部、校纪委）
（六）召开学校第三次党员大会。规范程序，严格纪律，将党员大会开成高举旗帜、指明方向、明确目标、凝聚人心、鼓舞士气，指导学校发展的重要会议。
（责任部门：党委组织部）
（七）加强干部队伍建设。规范学校选人用人的程序和标准，扩大选人用人的视野，探索竞争性选拔工作机制，加大储备培养的力度，逐步形成富有生机和活力，有利于优秀人才脱颖而出的用人环境，为我校储备一批能担当、敢作为、能作为的干部人选。
（责任部门：党委组织部）
（八）开展“文明校园”创建工作。对照省、市级文明校园创建标准，进一步加强组织领导，细化创建工作方案，压实工作责任，落实落细各项创建任务，高质量推动精神文明建设工作，全力争创省、市级文明校园。践行社会主义核心价值观，广泛开展优秀传统文化系列活动，培育文明和谐校园文化。充分发挥党员先锋模范作用及各类评奖评先激励作用，积极开展校内学雷锋活动、社区志愿服务活动，多渠道提升志愿服务水平，做好先进模范、文明班级、文明宿舍、文明学生、文明教师等校级评选表彰工作。
（责任部门：党委宣统部、党委学生工作部）
（九）开展“平安校园”创建工作。健全学校安全稳定工作体制机制，定期开展不稳定因素摸底排查，建立健全安全稳定工作台账，主动化解重大风险。严格落实意识形态工作责任制，坚决抵御和防范宗教向校园传播和渗透。强化各类意识形态阵地管理，进一步加强对各部门意识形态工作的督促指导，完善综合研判、应急处置、责任追究等工作机制。利用校园网、微信公众号等网络平台，提升舆情引导水平，做好重大活动、突发事件的网络舆论监控和引导，筑牢网络安全屏障。
（牵头部门：后勤保卫处、党委宣统部）
（十）强化学校新闻宣传工作力度。总结提炼学校办学特色、办学成果，在省内主流媒体进行宣传报道，树立学校良好形象，扩大学校知名度、影响力和美誉度。围绕工作重点和目标任务，进行新闻策划、宣传报道。整合学校传统媒体和新媒体资源，加强新媒体队伍建设，创新舆论宣传工作。依托省内优质平台资源，加强与主管单位、校际间的沟通交流，大力提升校园新媒体影响力。进一步加强二级单位网站等宣传阵地建设。
（责任部门：党委宣统部）
（十一）加强党对群团工作的领导。加强工会组织建设，提高工会组织的凝聚力，充分发挥“双代会”的桥梁纽带作用，加强教职工民主参与、民主管理工作。进一步做好青年工作，以党建带团建，深化共青团改革，创新工作机制，加强对各类学生社团的管理指导，以社会主义核心价值观推进学生社团建设。
（责任部门：工会、党委学生工作部）
二、坚持“以生为本”理念，促进学生健康成长成才
（十二）加强学生思想政治工作。充分利用校园文化活动、社会实践活动、网络教育平台，深入开展“开学第一课”“豫见新一代”“学风建设月”“许陶最美大学生”“大学生文明素质养成”等主题教育活动，选树大学生先进典型，提升学生工作质量。推进习近平新时代中国特色社会主义思想“进教材、进课堂、进头脑”，发挥思政课铸魂育人主渠道作用。加强对学生的人文关怀和心理健康教育，推进心理健康教育中心标准化建设。落实《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的实施意见》，加强大学生劳动教育，促进学生德智体美劳全面发展。做好国防教育和征兵工作。
（责任部门：党委学生工作部、后勤保卫处）
（十三）提高人才培养质量。根据地方支柱产业和未来发展产业需求，进一步优化专业布局，开展3-5个新专业申报和调研论证工作，打造以陶瓷设计与工艺专业为主的校级特色专业群。加强精品课程和教学团队建设，推进校级精品在线课程立项建设3-5门，线下精品课程3-5门，课程思政示范课程4-6门，申报省级课程思政示范课程。积极开展教学技能“大练兵、大比武、大展示、大提升”活动，实现“以赛促教、以赛促学、以赛促练”。成立教学督导组，扎实开展教育督导工作，健全督导结果反馈与跟踪改进机制，促进教学质量稳步提升。深化校企合作、产教融合，推进以企业命名的订单班、冠名班和产业学院建设。稳步推进“1+X”证书制度试点工作，将证书培训内容纳入人才培养，探索书证融通模式。从学校特色优势出发，打造具有我校职业技能培训品牌，服务“人人持证、技能河南”建设。
（责任部门：教务处、各二级学院、实习实训中心、对外合作办公室）
（十四）提高生源和就业质量。优化学校层面招生类别布局，加大招生宣传力度，创新招生宣传模式，强化生源基地建设及招生成效考核力度。科学编制招生计划，做好招生录取工作，争取投档线、录取率、报到率保持稳定，提高生源质量。认真分析就业形势，拓宽就业渠道，完善就业指导服务工作，提高毕业生就业专业相关度，提升毕业生就业质量。开展毕业生跟踪调查工作，力争就业率保持优秀、毕业生总体满意度高于全省高职平均水平、用人单位满意度较上一年度排名有较所提升。
（责任部门：招生办公室、大学生创新创业与就业指导服务中心）
三、激活体制机制，全面加强人才队伍建设
（十五）加强教师队伍建设。完善师德师风长效机制，及时宣传身边师德模范先进事迹，树立教师职业自豪感，弘扬尊师重教的社会风尚。制定“双师型”教师建设实施方案，出台“双师型”教师认定办法，提高双师型教师占比。加大人才引育力度，委托开展校内教师职称评审，增加高职称外聘教师占比，优化人才队伍结构。
（责任部门：党委教师工作部、人事处）
（十六）加大人事体制机制改革。按照分类管理、人岗相适的原则，出台岗位聘任方案。建立重要业绩奖励制度，强化成果、业绩导向，变“短期激励”为“长期激励”。建立退出机制，形成能者上、庸者下的用人环境，全面激发教师干事创业活力。
（责任部门：人事处）
（十七）强化科研成果产出。培育1-2个校级课程教学团队，申报省级课程教学团队。加强省级教科研项目培育立项建设，立项校级教改项目5-8项，省级教改项目培育立项建设1-2项，申报省市社科联项目8—10项，校级科研项目12—15项，申报省厅级科研项目2-3项。
（牵头部门：教务处）
四、强化办学条件保障，全面提升治理水平
（十八）明晰职权，提升履职尽责水平。按照“大部门、大职能、大服务”范式，调整设置处级机构，对各部门工作职能、内设机构和岗位职责进行梳理完善，实现“精简高效、职责清晰、运转高效”的新局面。推进校院二级管理，强化二级管理意识，制定相关管理制度，不断提升二级单位治理体系与治理能力。
（牵头部门：党政办公室、党委组织部）
（十九）加快基础建设，提升服务保障水平。加快新校区审批和建设步伐，努力提升办学空间。加大基建维修力度，启动烂尾楼工程复建、报告厅装修。加强制度建设，推进后勤管理科学化、规范化、精细化，进一步提升后勤服务保障水平。加强对食堂和商铺的管理，将食品卫生安全工作放在首位。
（责任部门：后勤保卫处）
（二十）持续抓好常态化疫情防控工作。坚决贯彻落实关于疫情防控各项决策部署，杜绝麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，切实增强疫情防控的责任感、使命感、紧迫感。重点做好餐饮安全、校园环境清洁消杀及宿舍、教学楼等空间管理。坚持及时发现、快速处置、精准管控，不断提升应急处置能力，慎终如始抓好疫情防控各项工作，确保师生员工身体健康与生命安全。
（责任部门：校疫情防控指挥部）
五、十项重点工作
——加强党对学校工作的全面领导，筹备召开学校第三次党员大会，以高质量党建引领事业高质量发展。
——巩固拓展党史学习教育成果，常态化长效化开展党史学习教育，开展迎接、学习、宣传党的二十大专项行动。
——扎实开展“能力作风建设年”活动，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，进一步把全校上下的思想统一起来、动力激发出来。
——调整设置处级机构，对各部门工作职能、内设机构和岗位职责进行梳理完善，实现“精简高效、职责清晰、运转高效”的新局面。
——加强对学生的人文关怀和心理健康教育，推进心理健康教育中心标准化建设。
——提高人才培养质量，加强专业建设，抓好课堂教学，开展教学技能“大练兵、大比武、大展示、大提升”活动，促进教学质量稳步提升。
——加大人才引育力度，加强教师队伍建设，完善师德师风长效机制。制定“双师型”教师建设实施方案，出台“双师型”教师认定办法，提高双师型教师占比。
——探索人事分配制度改革，强化成果、业绩导向，建立退出机制，全面激发教师干事创业活力。
——科学编制招生计划，实现4500人招生目标，争取投档线、录取率、报到率保持稳定，提高生源质量。
——加快基础建设，提升服务保障水平,改善师生工作、学习、生活环境，提升师生满意度和幸福感。
