我校“能力作风建设年”暑期系列培训班开班仪式顺利举行

      6月1日上午，我校“能力作风建设年”暑期系列培训班开班仪式顺利举行，校党委书记肖绍俊，副书记岳晓娜，副院长张长力、王中亚，工会主席郭磊出席，各处室、教学单位领导干部全程参与。

      本轮培训坚持分级分类、统分结合、线上与线下相结合的方式组织实施，面向党员发展对象、党务工作者、中层干部和骨干教师，共设置了5个班次，培训内容聚焦干部和教师成长需求，围绕政治素养、职业教育政策学习、师德师风、管理科学与领导力、公文写作能力提升、应急管理能力、改革创新能力等方面，旨在进一步强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，在全校范围内营造躬身入局、锐意进取、狠抓落实的浓厚氛围。

      会上，肖书记传达了河南省委教育工委、省教育厅关于开展“能力作风建设年”的工作部署和“大学习 大培训 大练兵 大提升”活动的有关要求，并指出，这次培训既是深入学习贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述和习近平总书记视察河南重要讲话精神的具体行动，也是进一步统一思想、激发内生动力的客观需要。

      他强调，一是要加强学习，提高站位。要将学习成果转化为破解工作难题的能力和创新推动学校事业高质量发展的举措；二是要凝聚共识，形成合力。要在学习过程中增强沟通，真正实现上下一盘棋、党员干部一条心；三是要学思结合，务实高效。要全面提升党员干部队伍的执行力、落实力，实现作风转变，切实做到工作措施全面高效、良好风气更加高涨、履职本领明显增强；四是要发现亮点，高质发展。要以此次学习为契机，勤思考、多研究、聚众智、办实事，把工作当事业干、把事业当使命干，紧盯目标任务，抓重点、攻难点，树亮点，推动2022年学校各项事业再上新台阶。

      首场培训的主讲人是原许昌职业技术学院院长晁召行教授，他以“高校管理干部职业素养及管理领导能力”为主题，重点从高校管理干部如何提升管理能力以及提高工作落实能力的途径和具体方法等方面进行了深入的阐述。

      晁召行教授授课内容详实、既通俗易懂又不乏恰到好处的旁征博引，不仅有对最新教育政策的解读，也有对学院事业发展和管理干部能力提升的方法指导，为学校党员干部能力大提升、作风大转变指明了方向、明确了路径、提供了方法。他强调，一是要加强理论学习，尤其是要学习高职高专相关政策文件和法律法规，熟知高职高专教育特点，时刻紧跟国家大政方针不动摇；二是要善用管理技巧，理清工作思路，做好各项工作的合理部署，激发部门人员工作积极性，从而提升部门整体工作效率；三是提升思想高度，要把本职工作当成个人事业来做，用心做教育、用心干工作，把每项工作落脚到社会价值上开展；四是要由衷热爱学校，培养自身与学校荣辱与共的信念感，增强学校各部门凝聚力、向心力，提升每个教职工的归属感和对学校的认同感；五是要关心敬重教师，“大学之大，不在大楼之大，而在大师之大”，要清楚认识专职教师在高校中的重要地位，提高专职教师选人用人门槛，进一步壮大学校教师队伍，提升教师专业素质和职业素养。

      参训人员纷纷表示，将利用暑期积极参加“能力作风建设年”系列培训，增强信念感，提升工作效率，增强工作能力，为全面加快推进学校发展作出新的贡献。今后，我校将进一步深入学习领会国家、省、市相关文件精神，反复学习培训内容，稳步推进能力作风建设工作的开展，切实增强全校领导干部发展的紧迫感和责任感，为我校建设富有特色的高质量职业院校奠定更为坚实的基础。